Rubriek
Loopbaan
25 artikelen ondergebracht in Loopbaan.
De meest gevraagde vaardigheden in de IT
IT bestaat niet in een vacuüm. IT is een aanjager voor de business, een manier om een bestaande onderneming efficiënter, kosteneffectiever, wendbaarder en slagvaardiger te maken. Behalve voor de…
Standaard disciplinegebieden binnen de IT
Informatietechnologie en bedrijfsinfrastructuur vormen een enorm vakgebied vol talrijke en uiterst uiteenlopende loopbaanmogelijkheden, niet alleen in de bedrijfstakken waarin het werk wordt…
Legitieme universitaire opleidingen zijn geen certificeringstraining
Het universitaire onderwijsproces is bedoeld om de geest te verruimen, de blootstelling aan verschillende vakgebieden te vergroten, studenten te leren buiten de gebaande paden te denken, exploratie…
Niemand Is Ooit Ontslagen Voor Het Kopen Van…
Het was in de jaren tachtig toen ik deze uitspraak voor het eerst hoorde in de IT, en hij luidde: "niemand is ooit ontslagen voor het kopen van IBM." Het idee was dat IBM zo bekend, vertrouwd en…
Een universiteit kiezen voor een IT-opleiding
In eerdere artikelen heb ik de vraagstukken behandeld rond de benadering van universitair onderwijs en het kiezen van een opleidingsprogramma, maar tot dusver heb ik geen enkele leidraad geboden bij…
Een baan vinden, of DE baan vinden
Vrijwel iedereen ziet deze ongelooflijk fundamentele vraag over het hoofd en toch moet vrijwel iedereen haar onder ogen zien wanneer hij nadenkt over zijn loopbaanbeslissingen en zijn toekomst. Dit…
Het bedrijf: de context van IT
Ik schat in dat de overgrote meerderheid van de mensen die in het IT-vakgebied werken daar terechtkomt vanuit een interesse in of zelfs een passie voor computers. Werken in de IT laat hen spelen met…
Het einde van het GUI-tijdperk
We doen er goed aan om het toneel te schetsen door te kijken naar enige historische context rond GUI's en hun rol binnen de wereld van systeembeheer. In de “oude tijd” hadden we op geen enkele…
Een universitair opleidingsprogramma voor IT kiezen
In mijn vorige artikel keek ik naar de overkoepelende overwegingen en benaderingen van een universitair programma en hoe dat op ons in de IT van toepassing zou zijn. Nu kijken we naar afzonderlijke…
Hoe de universitaire ervaring te benaderen
Alle discussies over universiteit versus geen universiteit terzijde: zodra een universiteit (of college, zoals de Amerikanen het doorgaans noemen) is gekozen, is de volgende stap het kiezen van een…
Aan de slag met IT-certificeringen
Deze vraag komt heel regelmatig naar boven: u staat aan het begin van uw IT-carrière of bent misschien nog niet eens aan uw carrière begonnen, en u vraagt zich af waar u moet beginnen met…
Waarom wij Contract-to-Hire vermijden
IT-medewerkers worden bestookt met “Contract-to-Hire”-functies, vaak dagelijks. Er zijn redenen waarom deze methode van aannemen en werken fundamenteel verkeerd is, en hoewel medewerkers deze…
Maak uw bedrijf jaloers
Ik heb in het verleden besproken hoe technologische infrastructuren en labomgevingen thuis een van de sleutels zijn tot persoonlijk carrièresucces en hoe IT-beoefenaars in hun eigen leven de lat hoog…
Beter IT-personeel werven: Contract to Hire
Werknemers in de informatietechnologie worden bestookt met “Contract to Hire”-functies, vaak dagelijks. Er zijn redenen waarom deze methode van werven en werken fundamenteel verkeerd is…
Over DevOps en Snowflakes
Men kan tegenwoordig nauwelijks een spreekwoordelijke kat door de IT slingeren zonder mensen over DevOps te horen praten. DevOps is het hete nieuwe onderwerp in de branche dat de fakkel overneemt…
Het is een veld, geen weg
In de loop der jaren is mij een tendens opgevallen binnen het vakgebied van de informatietechnologie om sterke verwachtingen te koesteren over precies hoeveel iemand zou moeten weten over bepaalde…
De thuislijn
In de vele jaren dat ik met de markten van het midden- en kleinbedrijf heb gewerkt, is mij opgevallen dat het merendeel van de IT-afdelingen in het mkb neigt naar een van twee uitersten: enorme…
De IT-klok laten tikken
Iedereen vertelt u maar al te graag hoe belangrijk ervaring is ten opzichte van certificeringen en diploma's bij het werken in de IT. Over weinig zaken is men het binnen de branche zo eensgezind. Wat…
IT-generalisten en -specialisten
IT-professionals vallen over het algemeen, op basis van hun carrièrefocus, in twee brede categorieën uiteen: generalisten en specialisten. Deze twee categorieën dragen in werkelijkheid veel meer…
Contract to Hire
Er zijn tegenwoordig zoveel verschrikkelijke wervingspraktijken in zwang dat men nauwelijks weet waar te beginnen. Een van de meest overduidelijk slechte is het concept van “Contract to…
IT thuis toepassen: Goede documentatie
Een van de meest lonende thuis-IT-projecten die ik heb uitgevoerd, was het implementeren van een systeem voor “thuisdocumentatie.” In een bedrijfsomgeving is documentatie cruciaal voor…
IT thuis toepassen: De thuis-PBX
Mij wordt vaak gevraagd welke projecten ik zou aanraden om thuis te doen om meer IT-ervaring op te doen, en vaak kan ik niets bijzonder interessants bedenken dat zowel leerzaam is als ook praktisch…
IT-rollen: productiviteit en beschikbaarheid
Als IT-managers staan we voor de noodzaak om met twee zeer verschillende soorten technische professionals om te gaan. Deze twee soorten professionals worden niet onderscheiden door hun…
IT in een luchtbel
Het is een oud verhaal binnen het MKB-IT: IT-managers die jong beginnen, bij één bedrijf blijven, zich opwerken door de gelederen en uitgroeien tot gerespecteerde IT-managers die nooit buiten hun…
IT-managers en de waarde van besluitvorming
Toen ik nieuw was in de IT, herinner ik me dat mensen de uitdrukking gebruikten “Niemand is ooit ontslagen omdat hij IBM kocht.” Destijds was ik jong en dacht ik niet te veel na over wat deze…